Consulente del Lavoro
Il nostro studio svolge un’attività di gestione amministrativa delle risorse umane di piccole e medie imprese. Vi forniremo una consulenza approfondita e professionale, avvalendoci delle più avanzate tecnologie e di uno staff dall’alto profilo professionale.
Aree di Attività
• Amministrazione del personale;
• Consulenza contrattuale nell’ambito del lavoro subordinato, parasubordinato e di lavoro autonomo;
• Consulenza previdenziale e pensionistica;
• Contenzioso amministrativo;
• Controversie e contratti di lavoro;
• Gestione trattative sindacali.
Retribuzioni
• Gestione dei rapporti di lavoro con adempimenti da effettuare nei confronti dei lavoratori in genere (cedolini paga, certificazioni CU)
• Gestione degli istituti retributivi contrattuali (trattamento in caso di malattia, maternità, infortunio, ferie e permessi retribuiti.)
• Determinazione del reddito da lavoro dipendente ed assimilato e della relativa imposta.
• Adempimenti da assolvere nei confronti sia dei dipendenti (modello 730) che dell’amministrazione finanziaria (modelli F24, modello 770)
• Costruzione di politiche retributive, armonizzazioni contrattuali;
Previdenza ed Assistenza Sociale
• Adempimenti da effettuare verso gli Istituti previdenziali ed assistenziali (ad esempio, flusso Uniemens, denuncia salari, auto liquidazione dei premi INAIL);
• Adempimenti riguardanti la gestione separata INPS (collaboratori a progetto, componenti gli organi di amministrazione e controllo delle società).
• Adempimenti previdenziali degli Agenti e Rappresentanti (Enasarco).
• Gestione di rapporti assicurativi presso Enti ed Istituti Previdenziali;
• Assistenza in caso di verifica ispettiva e rapporti con Enti ed Istituti Previdenziali;
• Informazioni sulle disposizioni di legge ed amministrative in materia di previdenza sociale, pensioni, assicurazione contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali.
